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[05] Kommunikation & Zusammenarbeit

Nachrichten, Termine, Feedback. Direkt am Kandidaten.

Verfolgen Sie E-Mails und WhatsApp-Nachrichten, bereiten Sie Einladungen vor und sammeln Sie Interviewfeedback. Ihr Team sieht, wer antworten oder entscheiden muss.

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30 Minuten · Ihre offene Stelle · Persönliche Demo

Illustrative Szene: Recruiterin im Gespräch an ihrem Arbeitsplatz
WorkRecruiting Recruiting CRMMax WeberRecruiting
WORK / RECRUITING CRM

Beziehungen, die weiterbringen.

Nordbau Gruppe

Beispielunternehmen · 3 offene Mandate
Aktive Zusammenarbeit
Mandate & Ansprechpartner
Bauleiter:in HochbauAlex · Hiring Manager
1 im Interview
ProjektleitungTom Becker · Geschäftsführung
2 im Interview
Kalkulator:inSarah Meier · Hiring Manager
3 im Interview
Rückmeldung aus dem Kundenportal
Alex · NordbauHeute, 09:12 · zu Jonas Weber

Spannender Hintergrund. Welche Teamgröße hat Jonas bisher fachlich oder disziplinarisch geführt?

Max klärt die Teamverantwortung.
Gestern · 15:40

Gespräch mit Lena, Max und Alex bestätigt.

Beispielansicht · fiktive Daten

Beispielansichten mit fiktiven Daten. In der Demo zeigen wir, welche der dargestellten Funktionen heute verfügbar sind.

Einladen, erinnern, nachfassen.

Bereiten Sie Nachrichten aus der Bewerbung heraus vor. Legen Sie fest, wann nachgefasst wird und wer den Entwurf freigibt.

  • E-Mail und WhatsApp am Profil
  • Vorlagen für Einladung und Erinnerung
  • Zeitpunkt und Freigabe festlegen
WorkMax WeberRecruiting
Einladung — Entwurf zur FreigabeEntwurf
Nachfassen in 2 Tagen geplantgeplant
Absage mit Pool-Opt-ingesendet

Beispielansicht · fiktive Daten

Interview buchen. Feedback festhalten.

Planen Sie das Gespräch direkt aus dem Kandidatenprofil. Danach erfasst Ihr Team seine Einschätzung anhand derselben Fragen.

  • Termin am Kandidatenprofil
  • Strukturierte Interview-Scorecards
  • Feedback aller Beteiligten
WorkMax WeberRecruiting
Interview · Mi. 14:00gebucht
Scorecard: Führungserfahrung belegtTeam
Zweitmeinung ausstehendoffen

Beispielansicht · fiktive Daten

Entwürfe vom Fachbereich freigeben lassen.

Teilen Sie Einladungen, Absagen und Angebote vor dem Versand zur Prüfung. Der Hiring Manager kann den Entwurf anpassen oder freigeben.

  • Entwurf vor dem Versand prüfen
  • Änderungen direkt festhalten
  • Freigabe im Team
WorkMax WeberRecruiting
Angebot — Entwurf zur PrüfungEntwurf
Kommentar: Gehalt anpassenFachbereich
Freigegeben — Versand ausgelösterledigt

Beispielansicht · fiktive Daten

Häufige Fragen

Muss ich jedes Follow-up selbst schreiben?
Work unterstützt Entwürfe und geplantes Nachfassen. Welche Automationen Sie nutzen können, zeigen wir in der Demo.
Wie bucht man ein Interview?
Planen Sie den Termin direkt am Kandidatenprofil. Die verfügbaren Kalenderanbindungen klären wir für Ihr Team.
Sieht der Hiring Manager alles, was der Recruiter sieht?
Der Fachbereich arbeitet mit Profilen, Interviewfeedback und Entwürfen zur Freigabe. Zugriffsrechte legen wir für Ihren Einsatz fest.

Weniger Abstimmung per E-Mail.

Sehen Sie Nachrichten, Interviews und Freigaben an einer Beispielbewerbung. Wir klären, welche Abläufe Ihr Team nutzen kann.

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